曾都人社三舉措維護(hù)“銀齡”打工人權(quán)益

隨州日?qǐng)?bào)

　　隨州日?qǐng)?bào)訊（通訊員閤浩、金紅梅,、魏立志）“感謝你們?yōu)槲夷赣H討回了公道,！”近日，市民晏阿姨的女兒將一面印有“切實(shí)高效解民憂 積極主動(dòng)促調(diào)解”的錦旗送至曾都區(qū)人社局工傷股,。錦旗背后,，是曾都人社部門維護(hù)“銀齡”打工人工傷保險(xiǎn)權(quán)益的暖心故事。
　　2024年寒冬,，某物業(yè)公司65歲的保潔員晏阿姨在鏟雪作業(yè)中不慎摔傷腰椎,。面對(duì)這位超齡勞動(dòng)者的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，曾都區(qū)人社局頂住“超齡不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系”的傳統(tǒng)認(rèn)知壓力,，依據(jù)最高人民法院《關(guān)于超過(guò)法定退休年齡的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工傷認(rèn)定的批復(fù)》作出工傷認(rèn)定決定。在物業(yè)公司提起行政訴訟后,，該局并未止步于程序履職,，而是化身“法治調(diào)解員”，工作人員10天內(nèi)3次上門給該物業(yè)公司普法,，聯(lián)合法院搭建“人社+法院”調(diào)解平臺(tái),，最終促成企業(yè)當(dāng)庭賠付8萬(wàn)元。
　　近年來(lái),，為破解“銀齡”老人工傷認(rèn)定“年齡壁壘”,，曾都區(qū)人社部門圍繞“銀齡”老人工傷“參保、認(rèn)定,、賠償”三個(gè)環(huán)節(jié),，積極推行三大護(hù)航舉措，維護(hù)“銀齡”打工人權(quán)益,，即：確立“用工事實(shí)優(yōu)先”原則,，對(duì)未享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇且存在實(shí)質(zhì)用工的超齡人員，不再因?yàn)槌g是否具有勞動(dòng)關(guān)系而糾纏不清,，直接適用《工傷保險(xiǎn)條例》認(rèn)定工傷,；建立“認(rèn)定前預(yù)警告知+訴訟中動(dòng)態(tài)調(diào)解+裁決后跟蹤回訪”全周期服務(wù)體系，該區(qū)近3年超齡工傷認(rèn)定案件調(diào)解成功率提升65%,；針對(duì)物業(yè),、環(huán)衛(wèi)等“銀發(fā)打工族”密集行業(yè)，推出“以案釋法流動(dòng)講堂”,，開(kāi)展專題培訓(xùn)21場(chǎng),，覆蓋超齡人員1000余人,，向企業(yè)講解超齡人員工傷保險(xiǎn)政策50余次，促使該區(qū)80多家企業(yè)為1600多名“銀齡”老人參加工傷保險(xiǎn),。
　　“年齡不該成為企業(yè)使用‘銀齡’老人工傷權(quán)益保障的‘擋箭牌’,，我們將持續(xù)完善新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障機(jī)制，讓每一位‘銀齡’老人都能感受到人社部門的法治溫度,?！痹紖^(qū)人社局工傷股負(fù)責(zé)人表示。